Rekrutmen Lowongan PT Barata Indonesia (Persero) Besar Besaran Tahun 2017 (Gresik, Tegal, Cilegon, Jakarta dan Medan) Desember 2017

Sedang memuat Rekrutmen Lowongan PT Barata Indonesia (Persero) Besar Besaran Tahun 2017 (Gresik, Tegal, Cilegon, Jakarta dan Medan)...
Harap Perhatikan Batas Akhir Lowongan Kerja yang tertera dibawah Informasi ini

Spotkerja.com – Rekrutmen Lowongan PT Barata Indonesia (Persero) Besar Besaran Tahun 2017. Wawancara kerja biasanya memberikan beberapa pertanyaan yang sangat mencari kepribadian dan kompetensi anda dalam bekerja dan semangat untuk posisi yang anda lamar. Salah satu pertanyaan wawancara kerja secara umum adalah alasan ketertarikan Anda bekerja diperusahaan yang anda lamar. Ketertarikan menjadi alasan utama pelamar untuk bekerja di sebuah perusahaan. Oleh karena itu pewawancara akan menanyakan pertanyaan ini kepada Anda karena pihak perusahaan ingin melihat latar belakang atau alasan yang membuat anda tertarik kerja di perusahaan tersebut. Gambaran jawaban atas pertanyaan itu cukup sederhana yaitu terkait dengan bagian dari perusahaan tersebut yang membuat anda tertarik dan serius bekerja pada posisi yang ada lamar. Beberapa jawaban yang seharusnya Anda jawab adalah Budaya kerja dan kualitas Terusan yang sangat baik membuat anda tertarik dan merasa cocok bergabung karena sesuai dengan nilai-nilai yang anda anut dan anda yakini. Kemudian Anda juga bisa mengatakan bahwa kamu ingin menambah pengalaman serta mengembangkan kemampuan atau potensi dan keprofesionalitasan yang baik. Jangan sekali-kali memberi jawaban yang tidak cocok dan hanya mementingkan diri sendiri seperti tertarik karena gaji yang tinggi, ataupun bisa menghemat uang karena lokasi yang tidak jauh dari rumah. Berikut ini adalah informasi terbaru mengenai rekrutmen kerja dari perusahaan PT Barata Indonesia (Persero) tahun 2017. Dikabarkan PT Barata Indonesia sedang membuka kesempatan berkarir kepada talenta muda yang berpendidikan sarjana dan Diploma untuk 5 posisi. PT Barata Indonesia Persero merupakan badan usaha milik negara yang memiliki peran dalam bidang engineering procurement and construction (EPC). PT Barata Indonesia mempunyai tiga bisnis utama termasuk pengecoran, dalam bidang peralatan dan Perkeretaapian, industri kimia, gula dan pertambangan. Kemudian perusahaan Barata juga menjalankan bisnis utama di bidang manufaktur untuk bidang Migas, pabrik minyak kelapa sawit dan gula, Bahkan Barata Indonesia juga mengoperasikan bisnis termasuk bidang pembangkit listrik, industri gula dan minyak kelapa sawit

Kembali dibutuhkan calon pegawai baru di lingkungan Barata Indonesia untuk memenuhi kebutuhan sumber daya manusia untuk ditempatkan di Kantor Pusat Gresik dan Kantor Cabang (Tegal, Cilegon, Jakarta dan Medan) melalui lowongan kerja sebagai berikut

FINANCE & ACCOUNTING STAFF – Kode Jabatan : FA

  • Minimal sarjana S1 Akuntansi , S1 Manajemen Keuangan atau D3 Perpajakan
  • Paham tentang Flow Proses Keuangan & Akuntansi, Penyusunan budget & laporan keuangan
  • Diutamakan memiliki pengalaman di bidang akuntansi / keuangan.

AUDITOR STAFF – kode Jabatan : AU

  • Minimal sarjana S1 Akuntansi
  • Pelamar mengerti program database keuangan
  • Kandidat paham penyusunan budget & laporan keuangan, perpajakan & manajemen keuangan
  • Minimal satu tahun Memiliki pengalaman di Kantor Akuntan Publik (KAP) atau memiliki pengalaman sebagai internal auditor
  • Memiliki kemampuan analisa yang tinggi & memahami teknik audit

PUBLIC RELATION STAFF – Kode Jabatan : PR

  • Minimal berpendidikan S1 Public Relation, S1 Manajemen & S1 Ilmu Komunikasi
  • Memiliki kemampuan komunikasi & interpersonal skill yang baik
  • Percaya diri berpenampilan menarik (good looking & fashionable)
  • diutamakan berpengalaman di bidang public relation atau marketing communication
  • Menguasai Bahasa Inggris aktif

HUMAN RESOURCES STAFF – Kode Jabatan : HRD

  • Minimal D3 Manajemen SDM & D3 Manajemen Umum
  • Kandidat mempunyai pengetahuan tentang sistem dan administrasi HRD
  • Aktif kreatif dan memahami area kerja bidang HRD
  • Paham sistem rekrutmen, training & pengembangan SDM
  • Paham Organizational Development
  • Paham undang – undang ketenagakerjaan & Hubungan Industrial
  • Diutamakan berpengalaman di administrasi HRD minimal 1 tahun

LEGAL STAFF – Kode Jabatan : LG

  • Minimal berpendidikan sarjana S1 hukum 
  • Mengerti dan memahami undang – undang ketenagakerjaan
  • Mengerti dan memahami masalag legalitas dan hubungan iindustrial (khususnya di bidang industri, jasa & konstruksi)
  • Mampu membuat opini hukum, draft perjanjian serta review kontrak yang berhubungan dengan bisnis perusahaan
  • Menguasai Bahasa Inggris secara lisan maupun tulisan
  • Minimal satu tahun berpengalaman di bidang Legal

Jika teman teman memiliki ketertarikan untuk bekerja dalam perusahaan Barata Indonesia, silakan ikuti prosedur lowongan pekerjaan sebagai berikut 

 

Lowongan Kerja Barata Indonesia 

Hanya kandidat terbaiklah yang akan diproses

Semua tahapan seleksi tidak dipungut biaya apapun

Waspadalah terhadap tindak penipuan yang kerap kali terjadi

Semoga Rekrutmen Lowongan PT Barata Indonesia (Persero) Besar Besaran Tahun 2017 berguna bagi pencari kerja

Pendaftaran dilakukan hanya dengan sistem Online

Pencrarian Terakhir:

#tegalkarir, pabrik jas jus, alamat pabrik boneka gresik, alamat pabrik boneka lamongan, pabrik top coffee, lowongan pesona hotel tegal, lowongan kerja pabrik top kopi, pt cleo, almat pabrik boneka gresik, alamat pt cleo pari gresik,